Close
Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
kadrovik-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Справочник экономиста»
Журнал «Справочник экономиста»

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Статус неизвестенЗоя, Статус неизвестенMARINA, Статус неизвестенMakkAMokkoZZZ.

Посмотреть все

Голосование:

Глобальные перспективы экономики РФ и стран ЕС, ваш прогноз.




RSS

Согласно листку временной нетрудоспособности работник предприятия проболел с 28 августа по 1 сентября 2006 года. Однако 4 сентября он не вышел на...

Рубрика: План счетов
Ответов: 1

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Рапира
Статус гостя неизвестенРапира (гость)
fiuma@dist.com
#1[215]  12 февраля 2007, 16:29
Оценок нет
Согласно листку временной нетрудоспособности работник предприятия проболел с 28 августа по 1 сентября 2006 года. Однако 4 сентября он не вышел на работу, сославшись на плохое самочувствие. Нужно ли начислять какие-либо выплаты работнику на 4 сентября 2006 года, если никаких документов на эту дату он не представил?
Тур (гость)
Статус гостя неизвестенТур (гость)
turovsky@hotmail.ru
#2[1599] 12 февраля 2007, 16:35
Нет, не нужно.

В том случае, если работник по окончании периода временной нетрудоспособности не приступает к работе без уважительных причин, заработная плата ему со дня после окончания указанного периода начисляться не должна. Отметим, что высказанная точка зрения подтверждается письмом Роструда от 11 июля 2006 г. N 1074-6-1.
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Справочник экономиста».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.