Голосование:

Глобальные перспективы экономики РФ и стран ЕС, ваш прогноз.

RSS

Стоит ли применять аутстаффинг?

Рубрика: Налогообложение
Ответов: 1

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Владислава Норохова
[e-mail скрыт]
Россия, Санкт-Петербург

Написал 1 сообщение
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[25643] 23 октября 2014, 11:55

Пожалуйста подскажите, пользовался или пользуется кто-то аутстаффингом персонала. От меня требуют сведение к минимуму затрат на налоги, поэтому ищу какие-то варианты. Интересуют только прозрачные схемы.

Mihail
Mishkazvbif@mail.ru
Россия, Санкт-Петербург

Написал 1 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:

#2[25672] 3 ноября 2014, 19:04

Кадровый аутстаффинг, или вывод персонала за штат компании, предоставляет возможность свести к минимуму траты на налоги, при этом соблюдая законодательство РФ. При этом с Вашей стороны осуществляется оплата за услуги аутстаффинга, а работу с налогами с заработных плат берет на себя агентство аутстаффинга http://outstaffing-sovetnik.ru.

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

Для связи: box@buhgalter-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Справочник экономиста».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.