Close
Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
kadrovik-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Справочник экономиста»
Журнал «Справочник экономиста»

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Статус неизвестенneli, Статус неизвестенЕлена, Статус неизвестенвера, Статус неизвестенИрина Плазова, Статус неизвестенНаталья.

Посмотреть все

Голосование:

Глобальные перспективы экономики РФ и стран ЕС, ваш прогноз.




RSS

компенсация при увольнении

Рубрика: Общие вопросы бухгалтерского учета
Ответов: 1

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Наталья
Статус неизвестенНаталья
Natalykuz@inbox.ru
Российская Федерация, Москва
Написал 1 сообщение
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[4089]  26 мая 2009, 14:37
Оценок нет
Сотрудник увольняется после длительного отпуска б/с (5 мес.). Расчитывать ли на эти месяцы компенсацию?
Елена
Статус неизвестенЕлена
[e-mail скрыт]
Российская Федерация
Написал 19 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#2[4099] 29 мая 2009, 9:46
Месяцы нахождения в отпуске без сохранения з/п не входят в стаж, дающий право на отпуск. В связи с этим дни этого отпуска продлевают период, за который полагался бы отпуск, но за минусом 14 дней.
Пример: В отпуске без сохр.з/п (ДО) был 30 дней. При уольнении нужно расчитать компенсацию за неиспользованный отпуск за период 02.02.2008-01.02.2009. Но т.к. был ДО, период продлевается и будет 02.02.2008-16.02.2009. Вот и увидите, за сколько нужно оплатить.
Если все же не понятно, тогда разберем детально
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Справочник экономиста».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.