Close
Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
kadrovik-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Справочник экономиста»
Журнал «Справочник экономиста»

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Статус неизвестенЗоя, Статус неизвестенMARINA, Статус неизвестенMakkAMokkoZZZ.

Посмотреть все

Голосование:

Глобальные перспективы экономики РФ и стран ЕС, ваш прогноз.




RSS

Отпускные

Рубрика: Общие вопросы бухгалтерского учета
Ответов: 3

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Игорь
Статус неизвестенИгорь
baren68@mail.ru
Написал 2 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[2257]  12 февраля 2008, 10:05
Оценок нет
Сотрудник идет в отпуск первый раз за 3 года. Как начислять отпускные? Выплачивать ли компенсацию? За какой период. Поскажите люди.
Елена (гость)
Статус гостя неизвестенЕлена (гость)
trofimova1975@mail.ru
#2[2268] 13 февраля 2008, 18:14
конечно отпускные нужно начислять. А вот компенсация за неиспользованный отпуск выплачивается только при увольнении сотрудника.
Larusha
Статус неизвестенLarusha
Kalensa@rambler.ru
Россия, Нижний Новгород
Написал 1 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3[2978] 7 августа 2008, 15:46
Подскажите, как правильно. Сотрудников приняли в новую фирму переводом из предыдущей. Надо ли начислять компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении в старой фирме или сотрудникам можно использовать отпуск (новый работодатель не против)?
старбух (гость)
Статус гостя неизвестенстарбух (гость)
#4[2994] 14 августа 2008, 13:47
Нужно начислить компенсацию в старой фирме.
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Справочник экономиста».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.